很多大型工廠一直頭痛的問(wèn)題就是員工偷盜無(wú)形中導(dǎo)致企業(yè)資產(chǎn)的流失，即使能夠通過(guò)司法處理，能夠追回?fù)p失也非常難，而且這樣的行為也很難禁止。為了解決這一問(wèn)題很多工廠開始采用通過(guò)式屬金探測(cè)安檢門 來(lái)對(duì)公司員工進(jìn)出來(lái)檢查。

       日前，昆山的一家大型電子廠因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)了員工偷拿，從而在員工宿舍找出10斤還未賣出的紫銅原料。雖然以前也有員工偷拿的行為，但公司并未真正重視，認(rèn)為只是偶然，這次事件也讓該企業(yè)重視開始尋找能夠解決這一問(wèn)題的方式，該企業(yè)采購(gòu)?fù)ㄟ^(guò)人脈介紹從而找到探天下。探天下通過(guò)了解詳細(xì)事件及該廠規(guī)模和員工的上下班流程確定了多臺(tái)通過(guò)式金屬探測(cè)安檢門并排使用的檢查方式，針對(duì)該廠安保情況免費(fèi)為其制定了員工進(jìn)出安檢管理規(guī)范，幫助有效檢查，防止再次發(fā)生類似員工偷盜事件。值得一提的是，洽談時(shí)算的一筆賬卻觸目驚心。我們就以該廠5000人的規(guī)模來(lái)算，如果其中有10%的人每天有偷拿的行為，以每人偷帶1KG紫銅為例（紫銅價(jià)格55元/KG）計(jì)算，每年損失就要高達(dá)千萬(wàn)了。

　　現(xiàn)在該廠每天都使用通過(guò)式金屬探測(cè)安檢門對(duì)員工進(jìn)行檢查，除了剛開始檢查出部分心存僥幸還在偷拿的員工，如今再也沒(méi)有發(fā)生過(guò)紫銅原料被盜的事件了。那些無(wú)形中的損失恐怕也再難發(fā)生。